3月13日-14日，“走好職業(yè)生涯路”——2024屆方遒訓(xùn)練營(yíng)第三期主題培訓(xùn)在集團(tuán)總部舉行，來(lái)自各板塊、事業(yè)部的三十余位學(xué)員參與此次培訓(xùn)。本期培訓(xùn)的目的在于提升方遒學(xué)員自我管理與影響他人的能力和綜合素質(zhì)，旨在實(shí)現(xiàn)入職八個(gè)月來(lái)由興趣導(dǎo)向到發(fā)展導(dǎo)向的轉(zhuǎn)變。?
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課程導(dǎo)入環(huán)節(jié)，培訓(xùn)經(jīng)理通過(guò)姓名大作戰(zhàn)進(jìn)行破冰與暖場(chǎng)，調(diào)動(dòng)與激發(fā)了學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情。之后，通過(guò)體驗(yàn)式項(xiàng)目貪食蛇模擬了職場(chǎng)中，從接受任務(wù)，到目標(biāo)確定、到計(jì)劃制定與風(fēng)控、再到執(zhí)行與溝通、最后到目標(biāo)達(dá)成與反饋等一系列管理環(huán)節(jié)，讓學(xué)員在體驗(yàn)中反思工作中的問(wèn)題。并導(dǎo)入到第一天的學(xué)習(xí)主題“自我管理--職場(chǎng)態(tài)度的建立與修正”。
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和康源集團(tuán)董事長(zhǎng)孟慶利作為主講嘉賓為學(xué)員滿帶來(lái)了——成為更優(yōu)秀的鴨產(chǎn)業(yè)“新勢(shì)力”的主題演講。孟總講到，各位學(xué)員的加入為和康源帶來(lái)新思維、新改變、新氣象，同時(shí)大家也在和康源不斷成長(zhǎng)為一名合格的職場(chǎng)人，是鴨產(chǎn)業(yè)這個(gè)行業(yè)帶來(lái)的“雙向奔赴”。鴨產(chǎn)業(yè)在嚴(yán)峻的市場(chǎng)環(huán)境中持續(xù)增長(zhǎng)，且仍有巨大潛力，而和康源專注鴨產(chǎn)業(yè)鏈，創(chuàng)新技術(shù)領(lǐng)先、鴨苗質(zhì)量上乘、食品高質(zhì)量等一系列的系統(tǒng)工程是難以復(fù)制的，凸顯了和康源具備的強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力，所以大家要珍惜在這個(gè)產(chǎn)業(yè)及在和康源發(fā)展的機(jī)會(huì)，深耕一線，打好基礎(chǔ)。
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同時(shí)，孟總還強(qiáng)調(diào)作為和康源的一員，要明確方向，堅(jiān)定信念，還要喜歡自身的工作，珍惜一線機(jī)會(huì)，堅(jiān)守崗位，為將來(lái)發(fā)展打下的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí)，鼓勵(lì)年輕人多學(xué)習(xí)敢闖敢拼，不斷充實(shí)自我。他要求大家做善良誠(chéng)實(shí)之人，知行合一，正視自身的不足之處，努力改過(guò)。希望大家在這個(gè)平臺(tái)上共同努力奮斗，不辜負(fù)每一份付出。
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集團(tuán)各板塊、事業(yè)部、片區(qū)管理人員代表劉云山、劉鵬、祁緒年、郭超在本次培訓(xùn)活動(dòng)中分享了各自的成長(zhǎng)經(jīng)歷，激勵(lì)每一位學(xué)員，讓大家看到，無(wú)論身處何種位置，每一位在集團(tuán)取得成績(jī)的管理者，都曾是和學(xué)員們一樣，懷揣夢(mèng)想、腳踏實(shí)地的一線奮斗者。珍惜職場(chǎng)的起點(diǎn)，無(wú)論它看起來(lái)多么平凡或艱難，那可能就是開(kāi)啟學(xué)員們職業(yè)生涯燦爛篇章的鑰匙。??????
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14日上午培訓(xùn)經(jīng)理通過(guò)“管理金字塔”體驗(yàn)式學(xué)習(xí)項(xiàng)目，暴露出大家在日常溝通中的一系列問(wèn)題，并由此引出本期培訓(xùn)的第二項(xiàng)主題《有效溝通》。
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課程中的案例，全部源于大家在具體工作與溝通中的真實(shí)案例原型。通過(guò)真實(shí)案例對(duì)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)、商談的內(nèi)涵、意義、根因與實(shí)現(xiàn)策略進(jìn)行詳細(xì)的剖析與解讀，并通過(guò)思考與演練，對(duì)溝通中的具體方法進(jìn)行萃取與提煉。讓學(xué)員在溝通的雙角色進(jìn)行體驗(yàn)與修正，為大家今后走向管理崗位建立了溝通基礎(chǔ)。
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本期培訓(xùn)采用體驗(yàn)式學(xué)習(xí)、文化宣貫、理論學(xué)習(xí)、現(xiàn)身說(shuō)法、案例分析、分組演練與討論等立體學(xué)習(xí)方式，通過(guò)模擬體驗(yàn)暴露問(wèn)題、通過(guò)案例討論深化思考、通過(guò)理論學(xué)習(xí)形成套路、通過(guò)輸出共創(chuàng)實(shí)踐所得。
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經(jīng)過(guò)一系列的體驗(yàn)、學(xué)習(xí)與練習(xí)，方遒學(xué)員認(rèn)識(shí)到了自我管理的意義與重點(diǎn)，掌握了職業(yè)態(tài)度修煉與修正的一些實(shí)戰(zhàn)方法；掌握了職場(chǎng)溝通的基本技巧，尤其在匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)、商談在工作場(chǎng)景中的實(shí)踐與應(yīng)用。為公司高效溝通、自主學(xué)習(xí)環(huán)境的塑造又增加了濃墨重彩的一筆！
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